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聚焦儿童药,慢病药和生物基因疫苗领域的创新型生物医药企业
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中新网浙江新闻3月7日电(鲍梦妮)3月7日,“启航扬帆 青创未来”2025杭州市◆◆★“起跑春天@临平■★★◆■■”大学生招聘会暨◆◆■“启航·青创综合体■■★★★”启用活动在杭州市临平区大运河科创城举行。
据介绍■■,此次招聘会围绕数字经济■■★■◆◆、高端制造、生物医药等特色产业★■■◆,汇聚了130余家企业,推出3000余个优质岗位■■■,覆盖工程师、设计师★★◆■★、新媒体运营等多元化领域■★◆★。同时,招聘会围绕推出的岗位,定向邀请省外高校及省内重点高校参与,并专设“实习见习专区”,为在校大学生提供200余个实习岗位◆★■★◆,实现“应届生+职场人+在校生”全链条覆盖■■★。
主办单位:中国新闻社浙江分社 地址:浙江省杭州市文一西路1199号中新大厦11楼 邮编★★■★★■:311100
此外,大运河科创城与西安交通大学国际教育学院深化战略合作■★◆★★,在启航·青创综合体内设立■◆★“中国国情实践教育基地”和“国际人才联合培养基地”,打造国际化学术交流与科研创新双平台■◆★■,为区域发展储备全球化智力资源。
临平区首个“住创一体”示范项目——◆★★◆“启航·青创综合体”于当日正式启用■■★★。该综合于大运河科创城核心板块,占地面积超100亩,包含启航创新创业中心■◆◆■★、青立方人才社区、大运河风情带三大版块■■★★★,集公司、公寓、公园为一体,通过“专职人才社工+专业运营团队”服务模式◆◆◆◆■■,为人才提供全生命周期服务。
活动现场,临平区与同济大学、东华大学★★★、西安工业大学等高校签署合作协议,■★“青才来临”大学生就业创业联盟成员总数在原有浙江大学、浙江工业大学等基础上扩容至16所★★◆■◆◆,形成了“跨省协同■■■◆■、产学联动”新格局★■◆◆。
据统计,活动累计吸引超6000人参与,共收到简历8000余份★■◆★■,初步达成意向3500余人,岗位匹配精准度显著提升。
据了解,下一步◆★★■,临平区将锚定“人才最友好城区★◆◆■◆”建设目标,以“政策迭代■★◆■◆◆、生态升级、场景创新”为抓手■★,持续深化青年人才★★■◆■“引育留用爱”全链条服务,集成推进人才社区建设,拓展青年人才创新创业支持体系,深化“青才码”数智应用,持续放大“青春合伙人”集聚效应★★。(完)
为增强青年留杭体验,临平区联合余杭、钱塘、临安三区,成立“城东城西青才服务带——亲才商户联盟■◆★◆■”★■■★◆,围绕◆◆★“衣、食、住★★★★◆、行★★、游”五大维度,首次跨区域打通人才服务资源,人才凭“码”即可享专属优惠,大大提升了青年人才群体的获得感■◆★、满意度。同时,活动发布《人才社区运营管理导则》,构建人才安居服务标准化体系★★★■,现场还为6名新入住人才代表发放“安居礼包”。
中新网浙江新闻3月7日电(鲍梦妮)3月7日,“启航扬帆 青创未来”2025杭州市◆◆★“起跑春天@临平■★★◆■■”大学生招聘会暨◆◆■“启航·青创综合体■■★★★”启用活动在杭州市临平区大运河科创城举行。
据介绍■■,此次招聘会围绕数字经济■■★■◆◆、高端制造、生物医药等特色产业★■■◆,汇聚了130余家企业,推出3000余个优质岗位■■■,覆盖工程师、设计师★★◆■★、新媒体运营等多元化领域■★◆★。同时,招聘会围绕推出的岗位,定向邀请省外高校及省内重点高校参与,并专设“实习见习专区”,为在校大学生提供200余个实习岗位◆★■★◆,实现“应届生+职场人+在校生”全链条覆盖■■★。
主办单位:中国新闻社浙江分社 地址:浙江省杭州市文一西路1199号中新大厦11楼 邮编★★■★★■:311100
此外,大运河科创城与西安交通大学国际教育学院深化战略合作■★◆★★,在启航·青创综合体内设立■◆★“中国国情实践教育基地”和“国际人才联合培养基地”,打造国际化学术交流与科研创新双平台■◆★■,为区域发展储备全球化智力资源。
临平区首个“住创一体”示范项目——◆★★◆“启航·青创综合体”于当日正式启用■■★★。该综合于大运河科创城核心板块,占地面积超100亩,包含启航创新创业中心■◆◆■★、青立方人才社区、大运河风情带三大版块■■★★★,集公司、公寓、公园为一体,通过“专职人才社工+专业运营团队”服务模式◆◆◆◆■■,为人才提供全生命周期服务。
活动现场,临平区与同济大学、东华大学★★★、西安工业大学等高校签署合作协议,■★“青才来临”大学生就业创业联盟成员总数在原有浙江大学、浙江工业大学等基础上扩容至16所★★◆■◆◆,形成了“跨省协同■■■◆■、产学联动”新格局★■◆◆。
据统计,活动累计吸引超6000人参与,共收到简历8000余份★■◆★■,初步达成意向3500余人,岗位匹配精准度显著提升。
据了解,下一步◆★★■,临平区将锚定“人才最友好城区★◆◆■◆”建设目标,以“政策迭代■★◆■◆◆、生态升级、场景创新”为抓手■★,持续深化青年人才★★■◆■“引育留用爱”全链条服务,集成推进人才社区建设,拓展青年人才创新创业支持体系,深化“青才码”数智应用,持续放大“青春合伙人”集聚效应★★。(完)
为增强青年留杭体验,临平区联合余杭、钱塘、临安三区,成立“城东城西青才服务带——亲才商户联盟■◆★◆■”★■■★◆,围绕◆◆★“衣、食、住★★★★◆、行★★、游”五大维度,首次跨区域打通人才服务资源,人才凭“码”即可享专属优惠,大大提升了青年人才群体的获得感■◆★、满意度。同时,活动发布《人才社区运营管理导则》,构建人才安居服务标准化体系★★★■,现场还为6名新入住人才代表发放“安居礼包”。